あなたは今の職場の人間関係において、大きなストレスを抱えたりしていませんか？
どうにか今の環境から抜け出したい、そのために転職も視野に入れている…そんなあなたにオススメしたい転職サイトが、リクナビNEXTです！
どこよりも多くの求人を掲載しているリクナビNEXTは、就活する人なら誰もが知っている求人サイト。
しかしだからこそ、他の方の利用した感想や、実際転職できるの？などについては詳しく知りたいところですよね。
そこで今回は、リクナビNEXTは利用しやすいのか、他の方からの評判はどうなのか、などについて、口コミなども含め詳しくご紹介していきます！
- リクナビNEXTのメリットがわかる
- リクナビNEXTのデメリットがわかる
- リクナビNEXTをどのように活用したらいいかわかる
この記事を読むことで、他の方からの口コミを参考にした上で、リクナビNEXTの上手い使い方が理解できるようになりますよ！
あなたのスムーズな転職活動の助けになること間違いなしです。どうぞ最後まで読んでくださいね。
当記事は、独自に募集したアンケート結果をもとにお伝えしています。
募集媒体：クラウドワークス
募集タイトル：
【利用したことある方限定】リクナビNEXTを実際に利用した感想を聞かせてください！
以前OL→現在ライター。お局にいびられて退職してしまった過去の経験を教訓に、今現在お局に困っている方の助けになる情報の発信をしています！
掲載する情報は筆者の経験談だけではなく、参考文献や参考図書の内容を参考にし、正確な情報をお届けすることを心がけています。
⇨「転職エージェント人気ランキング｜職場の人間関係が理由で転職したい人向け」記事を見てみる
もくじ
リクナビNEXTはこんな人におすすめ！
リクナビNEXTは、どこよりも求人数が豊富な転職サイトです！
志望の職種や条件をある程度絞り込んでいる人や、自分のペースでじっくり選択していきたい人にはぴったりです。
また、職場の人間関係でストレスを感じている方にとっては、気兼ねなく多数の求人から自分に合った条件を検討できる点が特に魅力的でしょう。
自分のペースで新しい職場を比較・検討でき、そして選び直せるので、人間関係のリセットを図る意味でも利用をオススメできます！
ストレスなく働ける職場を見つける上で、リクナビNEXTのように広範囲の求人情報から比較検討できるのは、とても大きなメリットになるはず。
職場のお局のイジメに悩んでいるあなたにとって、リクナビNEXTは強い味方になるサービスになること間違いなしです♪
リクナビNEXTの良い評判・口コミ
リクナビNEXTを実際に使った方の声はどのようなものがあるでしょうか？
そこで、以下で実際の経験者の声をそれぞれご紹介していきます！
アンケートを取ったところ、以下のような声が多く集まりました！
①求人が豊富で選択肢が広い
（40代男性）
（40代女性）
（30代女性）
- 求人数が豊富
- 大手企業からベンチャーまで幅広い業種・職種の求人が掲載されている
- 「リクナビNEXT限定」の求人が多く、他の求人サイトでは見られない魅力的な求人がある
- 職種や業種を選ぶ際の選択肢が豊富
リクナビNEXTには、上記のような意見が多く見られました。
求人数の多さが何よりの特徴のリクナビNEXTですが、ユーザーにとっては視野を広げたり選択肢を増やしたりできるのが最大のメリットと感じた人が多いようです。
多様な業種・職種から選べるのがリクナビNEXTの最大の魅力だといえるでしょう。
②企業から直接オファーが来る
（40代男性）
（30代男性）
（20代女性）
履歴書登録ができたり、興味関心に基づいた求人紹介やスカウト機能が用意されていることが、ユーザーにとって高い評価を受けているようです。
さらに、
- 自動マッチングによる求人紹介で、転職のモチベーションが保てる
- 履歴書登録することで、求人側からのスカウトが期待できる
- スマホでもスキマ時間にオファーをチェックでき便利
といった声も聞かれました。
こうした機能により、ユーザーが能動的に検索しなくても適合する求人情報を得られるので転職活動がやりやすい、と感じた人が多いようです。
とにかく忙しくて情報が過多になりがちな就職活動中において、手間が省ける点は嬉しいですよね。
③サイトやアプリの機能が充実
（30代女性）
（20代女性）
- 希望条件に合った求人を効率よく見つけられる
- サイトやアプリのUI/UXがシンプルでストレスなく操作できる
- 求人情報以外にも役立つコンテンツが充実している
との声も聞かれました。
リクナビNEXTは求人検索の機能面と操作面の両方が評価されていて、ユーザビリティの高さもウリになっているようです！
また、求人そのもの以外のコンテンツも非常に魅力的と感じている人も多く見られました。
こうしたサービスの充実ぶりが、満足度の高さにつながっているようですね。
④グッドポイント診断が役立つ
（40代男性）
グッドポイント診断は、リクナビNEXTに登録すれば無料で利用できる、職業適正診断ツールのことです。
このグッドポイント診断で、自分の適職や向いている仕事を考え直すきっかけになった、 自己理解を深める上で役立った、という声も多く聞かれました。
そして、自分自身の適正を見つめなおし、キャリアの方向性を考える上で、このツールはとても参考になったと非常に高評価が多かったのも特徴です。
リクナビNEXTは求人検索だけでなく、こうした自己分析を支援する取り組みもサイトの魅力、との評価を得ているようですね。
では、今度はリクナビNEXTの悪い評判、口コミについて見ていきましょう。
リクナビNEXTの悪い評判・口コミ
良いコメントと同時に、利用してみて実際に感じた、悪い口コミ・感想などもそれぞれ聞かれました。
合わせてご紹介していきます！
①求人が多くて自分で選ぶ必要がある
（40代男性）
一つの企業が複数求人を出す際は、求人の件名で何の募集なのかを分かるように入れて欲しいです。
（20代女性）
（30代女性）
- 求人数が豊富な反面、自分に合った求人を効率よく見つけ出すのが難しい
- 同一企業の複数求人の違いが分かりにくい
- 正社員求人かどうかがわかりづらい
といったコメントがありました。
求人数が多すぎるからこそ、自分に合う求人をスムーズに探し当てることはなかなか大変だと感じている人は多いようです。
なかなか求めている求人にたどり着けない場合は、少し条件設定を厳しめにするといいかもしれませんね。
②スカウトメールが多すぎる
スカウトのメールだけでBOXが埋まってしまう。
だからといって配信停止しても知りたかった企業も出てくることがあるから停止をするわけにもいかない。
（20代女性）
（50代男性）
- 求人側からのスカウトメールが多すぎる
- 初期設定で通知メールが多過ぎる
という声も多く聞かれました。
また、スカウト機能は便利だが、設定によっては通知が過剰になりがちだと感じている人も多く見受けられました。
比較検討のためには多くの情報が必要ですが、その情報量が多すぎると今度は混乱してしまいがち。
通知設定を見直したり、メールのフィルタリングを調節するなどの工夫もぜひやってみてくださいね。
③希望条件とずれた求人の紹介も多い
（30代女性）
（30代女性）
- 求人の配信頻度は高いが、自分の希望する条件とマッチしないケースが多い
- 企業からのオファーが希望と異なることがあり、不要に感じた時も多い
といった声が聞かれました。
年齢や性別など、少しでも条件が合っていれば配信される情報も多いため、求人情報の配信アルゴリズムやマッチングがうまくいかず、知りたい情報ではないものが多い、と感じていた人もいました。
このような場合、設定条件の見直しやフィルタリングを調節するといいでしょう。
④都心の求人中心で地方の求人が少ない
（30代女性）
（30代女性）
- 都心部に比べて地方向けの求人数が少ない
- 地方在住のため、興味のある求人が地理的に遠くて活用しづらい
といった指摘もありました。
地方と都市部とでは求人数に差があるのはある程度事実だと思いますが、実際に地方案件が少なくて就職先が地理的に限定されがちだった、と感じている人は少なくありませんでした。
希望の地域の案件が少ないと感じる場合、検索条件を緩くしたり、複数の転職サービスを使う検討もしてみてくださいね。
⑤求人の競争が激しい
（40代男性）
（30代女性）
- 求人企業に大手が多いがゆえに、採用競争率が高い求人が多い
- 希望条件に合う求人でも、すぐに埋まってしまうケースがある
- 求人情報の更新が遅れがちな印象
といった意見が聞かれました。
大手企業や人気の高い求人が多い反面、利用者も当然多いため、採用競争も厳しくなりがちだと感じているケースは多いようです。
志望条件を変えるなどの検討と同時に、あなた自身の履歴書や登録内容を今一度見直し、面接を突破できるまで情報をつねに精査していく必要はありそうですね。
リクナビNEXTの特徴や強みもこちらで詳しく解説しています！ぜひ併せてご覧ください！
口コミから分かるリクナビNEXTを使うメリット・デメリット
この項目では、ここまでご紹介して来た実際の口コミを踏まえた上で、リクナビNEXTを使用するメリット・デメリットをご紹介していきます！
メリット
リクナビNEXTを使うべきメリットは以下の通りです！
求人数がかなり多い！求人の業種や職種も幅広い
リクナビNEXTの最大の強みは、掲載求人数の多さです。
他の転職サイトと比べてもはるかに求人数が豊富で、業種・職種の幅が非常に広いことが大きな魅力！
掲載求人の選択肢が多いなら、自分の希望に合った仕事を見つける可能性も当然高くなります。
条件や場所を特定せずに転職活動を始めるという意味でも、多数の求人が用意されているメリットは大きいですよね。
気になる企業から直接オファーが来ることも
リクナビNEXTでは、あなたが登録したプロフィールを見て企業側が直接スカウトを行うケースも多く見られます。
つまり、あなたのスキルや経験、志向する業界にマッチした魅力的な企業から、直接オファーを受け取る機会が得られるんです！
あなた自身が検索して企業を探す手間を省けますし、待っていれば条件に適合した未公開求人を得られるチャンスが期待できる、というのは大きな魅力ですね。
自分のペースで転職活動ができる
リクナビNEXTでは、誰に急かされることもなく、あなた自身のペースで転職活動を進められます。
求人情報を自由に検索でき、興味のある求人への応募も自分で調整できるので、精神的な負担が軽減できるのは大きいですよ。
自分の生活スタイルに合わせたペースで転職活動をしていきたい、じっくり比較検討しながら活動したい、と考えているあなたにはぴったりのサービスと言えるでしょう。
では、デメリットはどんなものでしょうか？引き続き見ていきましょう。
デメリット
リクナビNEXTのデメリットや、使用する際に注意すべき点は以下のようになります。
自分で情報を選ぶ必要がある
リクナビNEXTでは求人数が豊富な反面、自分に合った求人を効率よく探し出す作業も自分で行う必要があります。
条件検索等を駆使し、自力で選別しなければ、適切な情報にたどり着けないことも少なくありません。
求人選択の手間がかかる分、自分で考え、動く必要があると言えます。
自分のペースを保つのが大変
リクナビNEXTは基本的に自分の力のみで求人活動を進める必要があるため、モチベーションやペースを保ち続けることはなかなか難しいです。
自分１人で効率よく情報を精査し、実際に活動していくのは、特に就活初心者の方には苦労する面が多いかも…。
ただし、希望すれば同じリクルートのサービスを併用して転職エージェントをつけることもできるので、プロのサポートを受けることは可能です！
ぜひ状況に応じ、あなたの適切なプランを選択してくださいね。
募集は都心が中心で地方は少ない
リクナビNEXTの求人は都市部を中心とした企業の募集が多く、都市圏以外の方・地方在住の方は、希望の勤務先での就職情報は限られてしまいます。
ただし、それでも全国を網羅するリクナビNEXTの情報は他サービスに比べれば多い方だ、という声も聞かれましたので、他サービスとの併用も検討しつつ、こまめなチェックをしていく必要がありそうです。
まとめ
リクナビNEXTの求人サイトは、求人数の多さが最大の特徴で、業種・職種の選択肢が豊富な点が高く評価されています。
一方で自分に合った求人を絞り込む作業が大変だったり、スカウトの通知設定でメールが多すぎるなどの指摘も聞かれました。また求人の地域差や、利用者が多いがために競争の激しさも気になる点ではあるでしょう。
そして企業からの直接オファーを得られたり、自分のペースで活動できる点は、他のサービスにはない、リクナビNEXTの大きなメリットです。
就活するに当たって、リクナビNEXTのこういった特性を理解できれば、あなたが今の環境から抜け出し、新しい職場を探すに当たってとても有効に利用できるのは間違いありません。
今の職場の人間関係に悩んでいるあなたは、ぜひリクナビNEXTをチェックしてみてくださいね。
お局との嫌な人間関係から抜け出す第一歩が踏み出せること、間違いなしです♪
そしてこちらの記事も、職場の人間関係に悩んで転職を考えている人におすすめです！よかったら合わせて読んでみてください。
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